Der Tarifvertrag der NHL (NHL Collective Bargaining Agreement , CBA ) ist der grundlegende Vertrag zwischen der National Hockey League (NHL; 32 Teambesitzer und NHL-Commissioner ) und der NHL Players' Association (NHLPA). Er wurde im Rahmen der üblichen Tarifverhandlungen zwischen Arbeitgebern und Arbeitnehmern erzielt . Am 6. Januar 2013 wurde nach einem Arbeitskampf, der zur Absage von 510 Spielen der regulären Saison 2012/13 führte , eine vorläufige Einigung erzielt. Diese wurde am 9. Januar 2013 vom Board of Governors der Liga [ 1 ] und drei Tage später, am 12. Januar 2013, von den Mitgliedern der NHLPA ratifiziert. [ 2 ] Der ursprünglich unterzeichnete Tarifvertrag von 2013 hatte eine Laufzeit von zehn Jahren und war damit der längste in der Geschichte der NHL. Er lief nach der Saison 2021/22 aus . [ 3 ] Am 10. Juli 2020 gaben die NHL und die NHLPA die Verlängerung des Tarifvertrags bis zur NHL-Saison 2025/26 bekannt. [ 4 ] Am 27. Juni 2025 wurde der Tarifvertrag erneut bis zur NHL-Saison 2029/30 verlängert.

Geschichte

Aussperrung 1994–1995

Das vorherige Abkommen wurde 1995 nach einem Lockout unterzeichnet, der die NHL-Saison 1994/95 auf 48 Spiele verkürzte – 34 Spiele weniger als die ursprünglich geplanten 82. Die für den Saisonabschnitt 1994 angesetzten Spiele fanden nie statt, da der Lockout bis nach Beginn des Jahres 1995 andauerte. Der Tarifvertrag sollte ursprünglich sechs Spielzeiten gelten und 1998 neu verhandelt werden können , wurde aber schließlich bis zum 15. September 2004 verlängert (einen Tag nach dem Finale des World Cup of Hockey in Toronto ).

Aussperrung 2004–2005

Am Tag des Ablaufs des alten Tarifvertrags trat der NHL-Aufsichtsrat, der die Eigentümer vertrat, zusammen und beschloss einstimmig, die NHL-Saison 2004/05 bis zum Abschluss eines neuen Tarifvertrags zu verschieben. Der von den Eigentümern verhängte Lockout der Spieler begann am 16. September 2004 um 0:01 Uhr, dem Tag, an dem die meisten NHL-Trainingslager eröffnet hätten, wenn die Spielergewerkschaft NHLPA und die NHL eine Einigung erzielt hätten. Im November 2004 wurde deutlich, dass die gesamte Saison 2004/05 gefährdet war. Es wurden angeblich letzte verzweifelte Anstrengungen unternommen, dies zu verhindern, doch in den letzten Monaten des Jahres 2004 waren kaum Fortschritte zu verzeichnen. Viele Sportjournalisten und andere sachkundige Beobachter gingen davon aus, dass die Teambesitzer im Falle einer Absage der gesamten Saison 2004/05 versuchen würden, im September 2005 Trainingslager für die NHL-Saison 2005/06 mit „Ersatzspielern“ zu eröffnen. Diese Spieler sollten entweder keine Mitglieder der NHLPA sein oder bereit sein, ihre Mitgliedschaft zu kündigen.

Am 13. Februar 2005 berief der US- amerikanische Schlichtungsdienst ein Treffen zwischen den beiden Parteien ein, um eine neue Vereinbarung auszuhandeln. Drei Tage später sagte NHL-Commissioner Gary Bettman die Saison offiziell ab. Es gab Hoffnung, dass die Saison noch hätte gerettet werden können, da die Eishockeylegenden Wayne Gretzky und Mario Lemieux , die beide mittlerweile Miteigentümer von NHL-Teams sind, die Besitzer und Spieler am 19. Februar zu Gesprächen zusammenbrachten. Die beiden Seiten konnten jedoch keine Einigung erzielen.

Als die Möglichkeit eines Saisonausfalls aufgrund des Streits real wurde und beiden Seiten bewusst wurde, dass der Konflikt einen Großteil der Liga-Fans verärgert hatte, nahmen Liga und NHLPA im Juni 2005 die Verhandlungen wieder auf. Viele Experten gingen davon aus, dass beide Seiten Anfang Juli eine Einigung erzielen wollten, um mit den Feiertagen zum Canada Day (1. Juli) und zum Unabhängigkeitstag der Vereinigten Staaten (4. Juli) zusammenzufallen. Obwohl der 4. Juli ohne Einigung verstrich, nahm die Dynamik für eine Einigung deutlich zu, da sich die beiden Seiten zwischen dem 5. und 13. Juli täglich trafen. Berichten zufolge dauerte die Sitzung am 12. Juli bis 6 Uhr Ortszeit (10:00 Uhr UTC) am 13. Juli, woraufhin die Gespräche für fünf Stunden unterbrochen wurden. Am 13. Juli um 12:30 Uhr Eastern Time (16:30 Uhr UTC) gaben die Seiten eine vorläufige Einigung bekannt.

Die wichtigste Bestimmung des neuen Tarifvertrags war eine Gehaltsobergrenze für alle NHL-Teams, die an die Ligaeinnahmen gekoppelt ist. Der Vertrag sah außerdem eine schrittweise Senkung des Alters für die Free Agency vor , wodurch Spieler ab 27 Jahren oder nach sieben Jahren NHL-Vertrag – je nachdem, was zuerst eintritt – uneingeschränkt mit jedem Team verhandeln können.

Am 4. September 2010 ratifizierten die NHL und die NHLPA eine Vereinbarung zur Änderung der Berechnung der Gehaltsbelastung durch Langzeitverträge. Das neue System zur Gehaltsabrechnung sieht zwei wesentliche Änderungen vor: Erstens bleiben Langzeitverträge gültig, jedoch wird bei Verträgen, die Jahre umfassen, in denen ein Spieler 40 Jahre oder älter ist, nur noch der Teil seines Gehalts vor seinem 40. Lebensjahr in die Berechnung der Gehaltsbelastung einbezogen. Zweitens: Beträgt der Durchschnittswert der drei umsatzstärksten Saisons 5,75 Millionen US-Dollar oder mehr, so wird für die Jahre 36 bis 39 eine Mindestbelastung von 1 Million US-Dollar auf die Gehaltsobergrenze angerechnet.

Diese Änderungen erfolgten kurz nachdem die Vertragsverlängerung von Ilya Kovalchuk bei den New Jersey Devils aufgrund von „Umgehung der Gehaltsobergrenze“ für ungültig erklärt worden war. Andere Langzeitverträge, wie die von Marc Savard , Roberto Luongo und Marian Hossa , genossen Bestandsschutz, und ihre jeweiligen Gehaltsbelastungen wurden nach dem alten System berechnet. Alle Langzeitverträge, die am oder nach dem 5. September 2010 unterzeichnet wurden, unterliegen jedoch dem neuen System. [ 5 ]

Aussperrung 2012–2013

Der Tarifvertrag 2005–2012 lief am 15. September 2012 aus. Die NHL-Saison 2011/12 war das letzte Jahr des damals geltenden Tarifvertrags, da die NHL-Spielergewerkschaft (NHLPA) keine Möglichkeit mehr hatte, ihn zu verlängern. Die Spielergewerkschaft konnte das Ablaufdatum nicht auf den 30. Juni verschieben, um eine Wiederholung des Lockouts zu vermeiden, der die Saison 2004/05 zum Abbruch gebracht hatte.

Am 6. Januar 2013, kurz nach 5 Uhr morgens, wurde nach rund 16 Stunden ununterbrochener Verhandlungen eine vorläufige Einigung über einen neuen Tarifvertrag zur Beendigung des Lockouts erzielt. [ 6 ] Er wurde am 9. Januar vom Vorstand der Liga [ 1 ] und drei Tage später, am 12. Januar, von den Mitgliedern der NHLPA ratifiziert. [ 2 ] Der Vertrag wurde am selben Tag auch offiziell unterzeichnet. [ 3 ]

Aktueller Status

Der Tarifvertrag von 2013 (CBA) hatte ursprünglich eine Laufzeit von zehn Jahren und wäre am 15. September 2022 ausgelaufen. [ 7 ] Die NHL und die NHLPA hatten am 1. und 16. September 2019 die Möglichkeit, aus dem Tarifvertrag auszusteigen, entschieden sich jedoch dagegen. Die NHL unterbrach den Spielbetrieb der Saison 2019/20 am 12. März aufgrund der COVID-19-Pandemie . Am 10. Juli 2020 gaben die NHL und die NHLPA die Verlängerung des Tarifvertrags bis zur Saison 2025/26 bekannt . [ 8 ] Verschiedene Elemente des „Return to Play“-Plans wurden am selben Tag veröffentlicht.

Zukunft

Am 27. Juni 2025 einigten sich die NHL und die NHLPA auf einen neuen Vierjahresvertrag, der mit der Saison 2026/27 in Kraft treten sollte . Der neue Vertrag sieht eine Verlängerung der regulären Saison von 82 auf 84 Spiele, eine Verkürzung der maximalen Vertragslaufzeit um ein Jahr, den Wegfall der vereinbarten Gehaltsaufschiebungen, Kürzungen der Gehaltsboni, ein Gehaltslimit für die Playoffs sowie eine Lockerung der Kleiderordnung für die Spieler vor. [ 9 ] [ 10 ]

Siehe auch

Referenzen

  1. ^ a b „Erklärung von Jeremy Jacobs, Eigentümer der Boston Bruins und Vorsitzender des Aufsichtsrats der National Hockey League“ . National Hockey League . 9. Januar 2013. Abgerufen am 9. Januar 2013 .
  2. ^ a b „Gewerkschaft ratifiziert neuen Tarifvertrag“ . National Hockey League . 12. Januar 2012. Abgerufen am 12. Januar 2012 .
  3. ^ a b „NHL und NHLPA unterzeichnen Tarifvertrag“ . National Hockey League . 12. Januar 2013. Abgerufen am 13. Januar 2013 .
  4. ^ „NHL und NHLPA ratifizieren Tarifvertragsverlängerung bis zur Saison 2025/26“ . nhl.com . S. 1.
  5. ^ Rosen, Dan (4. September 2010). „Kovy-Deal registriert, NHL und NHLPA erzielen Einigung“ . NHL . Abgerufen am 1. Oktober 2010 .
  6. ^ Chronologie des NHL-Lockouts: Erinnern wir uns an den ganzen Albtraum , SB Nation, 6. Januar 2013 , abgerufen am 6. Januar 2013
  7. ^ „2012 NHL CBA“ (PDF) . nhl.com . S. 11. Archiviert vom Original (PDF) am 9. Oktober 2022. Abgerufen am 6. Oktober 2016 .
  8. ^ „NHL und NHLPA ratifizieren Tarifvertragsverlängerung bis zur Saison 2025/26“ . nhl.com . S. 1.
  9. ^ Rosen, Dan (27. Juni 2025). „NHL und NHLPA einigen sich auf vierjährige Verlängerung des Tarifvertrags“ . nhl.com .
  10. ^ Seravalli, Frank (26. Juni 2025). „NHL und NHLPA bereiten die Bekanntgabe des neuen Tarifvertragsrahmens am Freitag vor“ . dailyfaceoff.com .