Labour law

Die Anti-Sweatshop-Bewegung bezeichnet Kampagnen zur Verbesserung der Arbeitsbedingungen in Ausbeuterbetrieben . Sie entstand im 19.

Die Arbeiterunfallversicherung ist eine Versicherungsform, die Arbeitnehmern, die sich im Rahmen ihrer Beschäftigung verletzen , Lohnersatz und medizinische Leistungen bietet, im Gegenzug für den obligatorischen Verzicht

Arbeitnehmerrechte sind sowohl gesetzliche als auch Menschenrechte , die sich auf das Arbeitsverhältnis zwischen Arbeitnehmern und Arbeitgebern beziehen .

Eine Arbeitserlaubnis oder ein Arbeitsvisum berechtigt zur Aufnahme einer Beschäftigung im Ausland.

Arbeitsgesetze (auch Arbeitsgesetzbuch oder Beschäftigungsrecht genannt ) regeln das Verhältnis zwischen Arbeitnehmern, Arbeitgebern, Gewerkschaften und dem Staat.

Ein Arbeitsvertrag ist eine Art Vertrag , der im Arbeitsrecht verwendet wird , um den Vertragsparteien Rechte und Pflichten zuzuweisen.

Eine Berufskrankheit ist jede chronische Erkrankung , die infolge von Arbeit oder beruflicher Tätigkeit auftritt. Sie ist ein Aspekt des Arbeits- und Gesundheitsschutzes .

Ein Betriebsrat ist eine betriebliche Vertretung der Arbeitnehmer, die als Ergänzung zu Gewerkschaften auf lokaler/betrieblicher Ebene fungiert , aber zumindest in einigen Ländern unabhängig von diesen ist.

Branchenweite Tarifverhandlungen zielen darauf ab , einen Tarifvertrag zu erzielen , der alle Beschäftigten eines Wirtschaftszweigs umfasst.

Eine Geheimhaltungsvereinbarung ( auch Vertraulichkeitsvereinbarung , Geheimhaltungsvereinbarung , Geheimhaltungsvereinbarung , Vereinbarung über geschützte Informationen oder Geheimhaltungsvereinbarung genannt ) ist ein

Die Tarifvertragsabdeckung bzw. die gewerkschaftliche Vertretung bezeichnet den Anteil der Bevölkerung eines Landes, dessen Arbeitsbedingungen durch Tarifverhandlungen zwischen Arbeitgeber und Gewerkschaft und nicht

Die Gemeinschaftscharta der sozialen Grundrechte der Arbeitnehmer (9. Dezember 1989) ist eine prinzipienbasierte Menschenrechtscharta , die speziell für die Arbeitnehmer in der Europäischen Union gilt.

Geschützte gemeinsame Aktivitäten sind ein Fachbegriff im US-amerikanischen Arbeitsrecht und bezeichnen Maßnahmen von Arbeitnehmern zur Verbesserung ihrer Arbeitsbedingungen, die nach dem National Labor Relations Act

Die Gewerkschaftsdichte bzw. der Gewerkschaftsmitgliedschaftsgrad gibt den Anteil der Gewerkschaftsmitglieder an der Gesamtzahl der Beschäftigten in einer bestimmten Branche oder einem Land an.

In Österreich , Deutschland und der Schweiz sind in einigen österreichischen und deutschen Bundesländern Hand- und Spanndienste (d. h.

Überstunden sind die Zeit, die jemand über die reguläre Arbeitszeit hinaus arbeitet . Der Begriff bezeichnet auch die Vergütung für diese Zeit. Die reguläre Arbeitszeit kann auf verschiedene Weise bestimmt werden:

Das internationale Arbeitsrecht umfasst die Regeln des öffentlichen und privaten Völkerrechts , die die Rechte und Pflichten von Arbeitnehmern, Arbeitgebern, Gewerkschaften und Regierungen bei der Regelung von Arbeit und

Der Lohn ist der Preis für geleistete Arbeit . Beispiele für Lohnzahlungen sind Ausgleichszahlungen wie Mindestlohn , Tariflohn und Jahresboni sowie zusätzliche Vergütungen wie Prämien und Trinkgelder.

Der Mindestlohn ist die niedrigste Vergütung , die Arbeitgeber ihren Angestellten gesetzlich zahlen dürfen – die Lohnuntergrenze, unter der Arbeitnehmer ihre Arbeitskraft nicht anbieten dürfen.

Die Organisation für wirtschaftliche Zusammenarbeit und Entwicklung ( OECD) stellt Daten zu den OECD-Ländern hinsichtlich der Dauer des bezahlten Elternurlaubs , des durchschnittlichen Lohnsatzes und des entsprechenden

Personalmanagement , manchmal auch People Ops genannt , ist ein Berufsfeld und eine Organisationsfunktion, die sich mit der Verwaltung und Entwicklung von Mitarbeitern durch verschiedene Aspekte des Arbeitsverhältnisses

Sexuelle Belästigung bezeichnet primär Belästigung durch unerwünschtes sexuelles Verhalten , kann aber gelegentlich auch Belästigung mit sexistischem Zielmuster umfassen .

Unemployment benefits, also called unemployment insurance, unemployment payment, unemployment compensation, or simply unemployment, are payments made by governmental bodies to unemployed people.

National Locality Wage (früher Universal Living Wage - ULW ) ist eine laufende Kampagne, die von Richard R.

Im Recht bezeichnet der Begriff „ Eigentumserwerb“ den Zeitpunkt, zu dem die Rechte und Ansprüche aus dem rechtlichen Eigentum an einer Sache auf eine Person übergehen .

Im Vertragsrecht bezeichnet eine Wettbewerbsverbotsklausel (oft auch NCC genannt ), auch Beschränkungsklausel oder Wettbewerbsverbot ( CNC ) genannt, eine Klausel, in der sich eine Partei (in der Regel ein Arbeitnehmer)

Whistleblowing (auch Whistleblowing oder Whistleblowing ) bezeichnet die Tätigkeit einer Person, häufig eines Mitarbeiters, die Informationen über als rechtswidrig erachtete Vorgänge innerhalb einer privaten oder