David F. Larcker

David F. Larcker ist ein US-amerikanischer Akademiker und Autor. Er ist James Irvin Miller Professor für Rechnungswesen und Direktor der Corporate Governance Research Initiative an der Stanford Graduate School of Business , Senior Faculty am Arthur and Toni Rembi Rock Center for Corporate Governance der Stanford University , Co-Direktor des Executive Program des Stanford Directors' Consortium und Professor für Recht (ehrenhalber) an der Stanford Law School . Zudem ist er Treuhänder der Wells Fargo Advantage Funds. ^{[ 1 ]}

Larcker war zuvor Ernst & Young Professor für Rechnungswesen an der Wharton School der University of Pennsylvania und Professor für Rechnungswesen und Informationssysteme an der Kellogg Graduate School of Management der Northwestern University . Er promovierte in Wirtschaftswissenschaften an der University of Kansas und erwarb seinen Bachelor- und Masterabschluss in Ingenieurwissenschaften an der University of Missouri-Rolla .

Larckers Forschungsschwerpunkte liegen in den Bereichen Vorstandsvergütung , Corporate Governance und Kostenrechnung. Er untersucht die Wahl von Leistungskennzahlen und Vergütungsverträgen in Unternehmen. Aktuell forscht er zu den Auswirkungen von Corporate Governance auf die Unternehmensbewertung, zur Rolle der Wirtschaftspresse in der Debatte um Vorstandsvergütung und zur Modellierung der Kosten von Aktienoptionen für Führungskräfte. Er hat zahlreiche Studien und Artikel zu diesen Themen veröffentlicht und gemeinsam mit Brian Tayan (Stanford MBA 2003) zwei Bücher verfasst: „Corporate Governance Matters: A Closer Look at Organizational Choices and Their Consequences“ ( FT Press) ^{[ 2 ]} und „A Real Look at Real World Corporate Governance“ ^{[ 3 ] .}

Im Jahr 2001 erhielt er zusammen mit Christopher D. Ittner den Notable Contribution to Management Accounting Literature Award für den Artikel „Sind nichtfinanzielle Kennzahlen Frühindikatoren für die finanzielle Leistungsfähigkeit? Eine Analyse der Kundenzufriedenheit“, erschienen im Journal of Accounting Research (Supplement), 1–46, 1998. ^{[ 4 ]}

• Seit 2005 an der Stanford University
• Ernst & Young Professor für Rechnungswesen, The Wharton School, Universität von Pennsylvania, 1985–2005
• Assistenzprofessor – Professor, JL Kellogg Graduate School of Management, Northwestern University, 1978–1985

• Corporate Governance Matters: A Closer Look at Organizational Choices and Their Consequences ^{[ 5 ]}
• Ein realistischer Blick auf Corporate Governance in der Praxis ^{[ 6 ]}

• Akademische Auszeichnung 2012, NACD Directorship 100 Forum
• 2012 Jurymitglied bei den Corporate Secretary Corporate Governance Awards
• Auszeichnung für herausragende Verdienste 2010 von Doktoranden der Stanford Graduate School of Business

• The Accounting Review 1979–1983, 1990–1994, 2008–2010
• Zeitschrift für Rechnungswesen und Wirtschaftswissenschaften , 1985 bis heute
• Zeitschrift für Rechnungslegungsforschung , 1987 bis heute
• Zeitschrift für Management Accounting Research, 1988–2001
• Administrative Science Quarterly , 1994–1997
• Rechnungswesen, Organisationen und Gesellschaft , 1996 bis heute
• Zeitschrift für Rechnungslegung und öffentliche Politik, 2002 bis heute
• Journal of Applied Corporate Finance, Beirat, 2004–heute

Vorstandsvergütung, Corporate Governance, Kosten- und Leistungsrechnung und angewandte Ökonometrie

Corporate Governance, Finanzanalyse und Kosten- und Leistungsrechnung

• @StanfordCorpGov Twitter
• David F. Larcker Google Scholar Seite ^{[ 1 ]}
• Stanford-Reihe „Closer Look“ zum Thema Unternehmensführung